Итоги реализации на территории Уральского федерального округа кадровой политики
В соответствии с Указом президента региональные органы госвласти завершают разработку программ и планов мероприятий по реформированию государственной службы. Подбор руководящих кадров всех ветвей власти идет по согласованию с полпредом, то есть проверяются кандидаты, устанавливаются возможно имеющиеся материалы, препятствующих их назначению на соответствующие должности, проводятся личные собеседования.
Как сообщили корреспонденту интернет-газеты «Вслух.Ру» в окружном информационном центре, за отчетный период в аппарат полпреда в УрФО поступили обращения из федеральных органов исполнительной власти о согласовании 72 кандидатов для назначения на соответствующие должности. Из них одобрен 61 кандидат (84,7%), не согласованы 4 кандидата (5,5%). Кроме того, в соответствие с разработанной процедурой проводится работа по согласованию кандидатур для назначения на должности федеральных судей судов общей юрисдикции и арбитражных судов. За отчетный период полномочным представителем согласовано 208 кандидатов, отказано 1 кандидату.
В первом полугодии текущего года из регионов УрФО в аппарат полпреда поступило 949 наградных материалов, согласовано 809 (85,2%), 66 наградных материалов возвращены обратно на доработку (6,9%), отказано 18 кандидатам на награждение (1,8%). Вручены от имени Президента Российской Федерации 123 государственные награды.